Luottamuksellisen whistleblowing -ilmoituskanavan käyttö edistää yrityskulttuuria ja liiketoimintaa
Monet yritykset ovat velvollisia perustamaan sisäisen whistleblowing-kanavan sen jälkeen kun kukin jäsenvaltio on implementoinut EU:n whistleblowing-direktiivin. Ilmoituskanavan implementointi sekä siihen liittyvä ohjeistus on tehty helpoksi Fondian kokeneiden juristien avulla.
Fondian whistleblowing-palvelu perustuu asiakkaan liiketoiminnan ymmärtämiselle sekä compliance-vaatimusten tuntemiselle. Palvelemme asiakkaitamme käytännöllisellä ja liiketoimintalähtöisellä tavalla, avustaen hallitusta ja yrityksen johtoa sisäisen raportointikanavan ja käytänteiden järjestämisessä EU:n direktiivin ja kansallisen lainsäädännön mukaisesti.
Vastuullisen yrityskulttuurin edistäjä
Whistleblowing-lainsäädännön tarkoituksena on tehostaa lakien täytäntöönpanoa antamalla rikkomuksista ilmoittaville henkilöille aikaisempaa vahvempaa suojelua.
Whistleblowing-kanavan avulla työntekijät voivat ilmoittaa työpaikalla tapahtuvista väärinkäytöksistä sekä laittomasta tai epäeettisestä toiminnasta luottamuksellisesti ja vastatoiminen kiellon antamalla suojalla.
Whistleblowing-kanavat ovat tärkeitä sekä työntekijöille että työnantajille. Ilmoituskanavien kautta työnantajat voivat vastaanottaa varsin arvokasta tietoa rikkomuksista, jotka muutoin voisi jäädä huomiotta.
Voimme auttaa seuraavissa asioissa:
Fondian compliance-asiantuntijoiden kanssa tehtävä alkukartoitus, jossa selvitetään sisäisen ilmoituskanavan perustamiseen liittyvät toimenpiteet
Whistleblowing-politiikan ja -ohjeistuksen laatiminen sekä täytäntöönpano
Ilmoituskanavan implementointi yhdessä asiakkaan ja Fondian palveluntarjoajan kanssa
Ilmoitusten vastaanottaminen jatkuvana palveluna ja erikseen sovitut jatkotoimet
Ilmoitusten jatkokäsittely asiakkaan nimeämien henkilöiden kanssa
Ilmoitusten mahdollinen siirtäminen eteenpäin julkiseen ilmoituskanavaan tai viranomaisille
Whistleblowing-asioita koskeva koulutus asiakkaille
Avustaminen whistleblowing-asioihin liittyvissä tietosuoja-asioissa (ml. yrityksen sisäinen vaikutustenarviointi; tietosuoja-asetus 35 §)
Avustaminen ilmoituskanavan käyttöönoton edellyttämässä YT-menettelyssä
