MyFondia VirtuaaliLakimies
2. elokuuta, 2016

Pian minut korvaa robotti– ja muita digitalisaatiohaasteita

Aloitin työtehtävissäni vastavalmistuneena lakimiehenä noin puolitoista vuotta sitten. Kun silloin keskustelin esimieheni, Fondian perustaja Marianne Saarikko Jansonin kanssa siitä, mitä minulta odotetaan, hän sanoi: ”Haluaisin, että seuraavan kahden vuoden aikana luot sellaiseen koneen, joka korvaa sinut.” Tämä saattoi olla Mariannen puolelta vitsi, mutta siitä se ajatus sitten lähti.

Pelaan aamuisin digitalisaatiobingoa. Siihen kuuluu lukuisten erilaisten medialähteiden läpikäyntiä ja ruudukon täyttöä sitä mukaan, kun törmään sanaan digitalisaatio tai johonkin siihen viittaavaan. Tai no ei ihan näinkään. Minä en käy läpi kovinkaan montaa lähdettä. Mutta minulla on robotti, joka tekee sen puolestani. Kun itse olen aamukahvini puolessa välissä, robotti toimittaa minulle täydellisen koosteen kaikista minua kiinnostavista medioista valitsemillani kriteereillä ympäri maailman. Joutuisin juomaan aika monta aamukahvia, jos kävisin kaikki nuo mediat läpi manuaalisesti. Siinä saisi jo sydämentykytyksiä.

Uutisseuranta on vain yksi useista työntekoani nopeuttavista välineistä. Useat eri automaatiot suorittavat suuren osan niistä työtehtävistä, joihin ennen kului huomattava osa työajastani. Ja kohta ne hoitavat loputkin. Puhunpa sitten roolistani Fondian markkinoinnissa tai nuorena lakimiehenä. Viimeiset vuodet lehdistössä on keskusteltu aktiivisesti siitä, miten digitalisaatio vaikuttaa erilaisiin ammattikuntiin. Helmikuussa 2016 minulla oli ilo kuulla brittitutkijoiden Richard ja Daniel Susskindin puhuvan samalla teemalla Lontoossa järjestetyssä seminaaritilaisuudessa. Kirjassaan ”The Future of Professions” he kirjoittavat siitä, kuinka tiedon vapautuminen yleiseen jakoon tulee viemään pohjan vanhoilta asiantuntija-ammateilta. Tieto ei ole enää valtaa, kun se on kaikkien saatavilla vaikkapa Internetin ihmeellisessä maailmassa. Erään nimenomaan lakimiehiä koskevan ennusteen mukaan 30–50% nuorten lakimiesten työstä tullaan pian korvaamaan erilaisilla automaatioilla. Olethan kuullut jo virtuaalilakimies ROSSista, joka on rakennettu IBMn Watson tietokoneen päälle? Se kykenee käymään läpi miljardi juridista dokumenttia sekunnissa etsien sieltä esittämäsi juridisen kysymyksen kannalta keskeiset faktat ja ratkaisut. Vaikka OTM-paperit saadessani tunsin olevani kaikkivoipa, tällaisia kykyjä en omannut silloin enkä nytkään.

Pian minut siis korvaa robotti. En kuitenkaan ajatellut vaipua epätoivoon. Kun juridiset rutiinitehtävät vähenevät, aikaa jää ajatustyölle, johon ROSS ei, ainakaan vielä, kykene. Tulevaisuuden juristeilta tuskin kysellään niinkään sitä, mikä juridinen sääntö tilanteeseen soveltuu, vaan ennemmin sitä, mikä on paras mahdollinen ratkaisu käsillä olevaan tilanteeseen kaikki seikat – faktiset ja tunnepohjaiset – huomioiden. Taito vastata tällaiseen kysymykseen löytyy alansa kokeneilta ammattilaisilta. Lakimiehiltä, jotka ovat työskennelleet pitkään omassa leipälajissaan. Heillä on paitsi tieto, myös kykyä ja rohkeutta ajatella luovasti tilanteen edellyttämällä tavalla. Entäpä me nuoret lakimiehet sitten? Henkilökohtaisesti uskon, että lähivuosina syntyy aivan uudenlaisia nuorille juristeille suunnattuja ammattinimikkeitä, joissa korostuu juridisen tietotaidon lisäksi tekninen osaaminen. Lisäksi tulevaisuuden nuorilta lakimiehiltä todennäköisesti edellytetään aivan uudenlaista otetta työhön. Kun työpöydältä katoavat rutiinitehtävät, vaaditaan proaktiivista ajattelua, uskallusta ja luovuutta, jotta pystyy perustelemaan oman tarpeellisuutensa työnantajalleen ja asiakkaalleen. Pitää pystyä tuottamaan aivan uudenlaista arvoa.

Riippumatta siitä katsooko tätä digitalisaation toimialallamme tuottamaa murrosta mistä näkökulmasta tahansa, on selvää, että kyseessä järisyttävä toimintamallien uudistus. Se edellyttää reagointia ja muutosvalmiutta niin meiltä yksilöiltä, tulevien lakimiesten koulutuksesta vastaavilta oikeustieteellisiltä tiedekunnilta ja yrityksiltä. Meidän lakimiesten näkökulmasta helpoimmalta saattaisi tuntua takertua kaikin voimin merellä ajelehtivaan lakikirjaan ja kellua sen kannattelemana kohti eksoottista saarta, jolla tietotaitoamme vielä arvostetaan. Valitettavasti sillekin saarelle rantautuu ennen pitkää joku, jolla on käytössään älypuhelin, Finlex ja jonkin sortin sopimusgeneraattori. Tiukka vastarinta ei ole paras ase muutokseen. Sen tiesivät jo muinaiset kreikkalaiset kuten Sokrates, joka totesi: ”Sinulla voi olla tottumuksia, jotka heikentävät sinua. Muutoksen salaisuus on keskittää kaikki voimasi, mutta ei vanhan vastustamiseen, vaan uuden rakentamiseen”. Tämänkin viisauden minulle jakoi äsken Google.